O Programa UPskill visa a requalificação de pessoas – desempregados ou em situação de subemprego – nas várias áreas das Tecnologias de Informação e Comunicação (TIC). São as empresas com atividade no mercado nacional que identificam as áreas tecnológicas e as vagas de emprego, de acordo com as suas necessidades efetivas de talento.

Este programa resultou de um encontro de vontades e da colaboração estreita entre a APDC, o IEFP a Academia (CCISP, ISCTE , Universidade do Algarve e Faculdade de Ciências da Universidade de Lisboa),, que estruturaram este projeto de âmbito nacional com o objetivo de dar resposta à crescente procura de talento qualificado em TIC pelas empresas do mercado. Às pessoas, vindas de áreas consideradas sem empregabilidade, foi lançado o desafio de entrarem num processo de requalificação e serem atores ativos nas várias áreas das TIC.

Deste o arranque do Programa, em março de 2020, regista-se um crescimento do número de empresas aderentes à iniciativa, o que constitui um fator essencial para aumentar o número de ações de formação e de vagas de formação, contribuindo para um dos grandes objetivos do UPskill: a empregabilidade dos formandos.

O sucesso obtido por esta iniciativa resulta de uma união de esforços entre: Pessoas, os candidatos a este novo desafio profissional; as Instituições de Ensino Superior, como centros por excelência de formação; e as Empresas aderentes à iniciativa, enquanto empregadoras dos formandos. O Estado (através do IEFP) assume o papel de principal financiador do Programa, contribuindo para tornar o país cada vez mais competitivo, ao garantir profissionais qualificados e empresas fortes e preparadas para um mundo em profunda transformação e digitalização.